在数字化办公的时代，钉钉成为了许多企业和团队沟通协作的重要工具。然而，其中的入职周年提醒功能，对于一些用户来说可能并非必要，甚至会带来一些困扰。那么，如何关闭钉钉的入职周年提醒呢？本文将为您详细介绍。
一、了解入职周年提醒
入职周年提醒是钉钉为员工提供的一项贴心功能，它会在员工入职周年的当天发送提醒消息。这一功能旨在纪念员工的入职时刻，同时也可能包含一些公司的关怀和福利信息。虽然初衷是好的，但每个人对于此类提醒的需求和感受不尽相同。有些员工可能觉得这是一种温暖的关怀，而有些员工则可能希望能够自主控制这些提醒，避免打扰到自己的日常工作和生活节奏。
二、关闭入职周年提醒的方法
（一）手机端操作
1. 打开钉钉应用，进入主界面。
2. 点击界面左上角的个人头像，进入个人设置页面。
3. 在个人设置页面中，找到“我的信息”选项并点击进入。
4. 在“我的信息”页面中，下滑找到“入职周年提醒”选项。
5. 点击“入职周年提醒”选项，进入提醒设置页面。在这里，您可以看到当前的提醒状态，通常为“开启”。
6. 将提醒状态切换为“关闭”即可。关闭后，您将不再收到入职周年提醒消息。
（二）电脑端操作
1. 登录钉钉电脑客户端，进入主界面。
2. 点击界面左上角的个人头像，选择“设置”选项。
3. 在设置页面中，找到“消息通知”选项并点击进入。
4. 在“消息通知”页面中，找到“入职周年提醒”选项。
5. 同样，将提醒状态设置为“关闭”即可。
三、关闭提醒后的影响
关闭入职周年提醒后，您将不会再收到钉钉发送的相关提醒消息。这意味着您可以更加专注于工作任务，减少不必要的信息干扰。同时，您也可以根据自己的需求和喜好，选择以其他方式来纪念自己的入职周年，比如与同事私下庆祝、给自己安排一次特别的活动等。
通过以上简单的操作，您就可以轻松关闭钉钉的入职周年提醒，让工作和生活更加自在。希望这篇教程能够帮助到您，让您在使用钉钉的过程中更加得心应手。